“企業微信公眾號是老板的事兒嗎”?


來源: http://www.iheima.com/space/2016/0411/155139.shtml 導讀 : 對很多創業公司來說,獲取第一個“一百、一千個”最忠實的用戶,最認可你們的,絕對不是來自於推廣,而是來自於高效的內容營銷。 最新一期的經緯創享匯由經緯和插坐學院聯合主辦,聚焦於企業新媒體與企業傳播。初衷在於,我們認為在今天作為一家創業公司的創始人,有三件事是最需要
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發表時間:2016年4月12日 | 全文

不管你是哪種類型的朋友圈,你都是在“曬優越”


來源: http://www.iheima.com/space/2016/0412/155142.shtml 導讀 : 本文是銅雀叔叔(林瑞)在IDG資本的分享,他創辦的金剛文化剛獲得IDG資本領投的4000萬天使輪融資。 一、年輕人正在給你制造“高門檻” 這幾年我在新媒體領域,平均每天執行40個案子,每個月策劃項目大概有100個左右。我們見過也經歷過不少
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發表時間:2016年4月12日 | 全文

阿里巴巴和神州專車戀愛不結婚?因出行市場已定局


來源: http://www.iheima.com/space/2016/0412/155143.shtml 導讀 : 盡管滴滴不會占據全部市場,但已成為事實上的寡頭,出行是一個穩定的市場,短期內很難再有變動。 4月11日消息,神州專車的運營主體神州優車股份有限公司與阿里巴巴(中國)網絡技術有限公司簽署戰略合作協議,結成戰略合作夥伴關系,合作範圍十分廣泛:電商(阿里旅行)、LBS
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發表時間:2016年4月12日 | 全文

無人機市場井噴,創業者要小心的達摩克里斯之劍


來源: http://www.iheima.com/space/2016/0412/155144.shtml 導讀 : 相關機構預測,未來20年我國民用無人機市場規模將達到460億元。 近年來,無人機行業發展異常迅猛,無論是企業經營、還是應用場景拓展、亦或是媒體關註度,民用無人機市場都發生著巨變,資本市場、各類巨頭以及VC/PE紛紛對無人機產業表示濃厚興趣,市面上也出現一批如大疆
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發表時間:2016年4月12日 | 全文

90後創業者已不新鮮,95後才是當紅辣子雞


來源: http://www.iheima.com/space/2016/0412/155145.shtml 導讀 : 包括張議雲,胡俊承,勾英達,徐可,孔慶勛,王凱歆等六位95後創業者。 大家熟悉的90後創業者可能有許多,超級課程表余佳文、伏牛堂張天一、泡否馬佳佳、SegmentFault社區高陽、禮物說溫成輝、快看漫畫陳安妮、陪我孫宇晨、一起唱尹桑。在這次互聯網創業狂潮之中,
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發表時間:2016年4月12日 | 全文

一年半融5輪,每月發出1億工資,她說這場實驗很過癮


來源: http://www.iheima.com/news/2016/0411/155140.shtml 導讀 : 通過改變自己,影響身邊,然後再改變這世界,我覺得這才叫互聯網思維。 好耶、大黃蜂之後,是創立一年半融資5輪總金額3.5億美金的愛屋吉屋。鄧薇的創業史是一部中國互聯網簡史。 在打車大戰中,她參與創辦的大黃蜂首先發起補貼,這是用“魚餌”改變用戶
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發表時間:2016年4月12日 | 全文

創業要成功該樹立什麽樣的“創業三觀”?


來源: http://www.iheima.com/space/2016/0412/155146.shtml 導讀 : 這三觀很重要! 文 | 張野 青山資本創始人 之前,我講了關於創業者如何處理和投資人的關系,不要忘記商業本質等等觀點,沿著這個思路說下去,其實我一直想強調的是一個“創業三觀”的問題。 我們平常講到人的三觀是“人生觀、世界觀和價
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發表時間:2016年4月12日 | 全文

怪味“周黑鴨”!他20歲白手起家,如今估值20億元!

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來源: http://www.iheima.com/top/2016/0412/155147.shtml 導讀 : 一個“做鴨”的人,是靠什麽成功的? 今天,黑馬哥要給你們講一個創業者“做鴨”的故事。甚至連他的名字都很有個性。 他改變了傳統熟食只能在餐桌上出現的命運,男女老少口口相傳,這款“休閑熟食”風靡全國。 從註冊公司,到全國直
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發表時間:2016年4月12日 | 全文

如何用“客戶成功”,重新定義SaaS銷售?


來源: http://www.iheima.com/space/2016/0412/155149.shtml 導讀 : 本文整理自2016年4月10日由將門舉辦的“SaaS時代 CEO如何打好銷售戰?”主題活動上的嘉賓分享內容。 分享嘉賓:王朝暉,北森聯合創始人、董事會主席兼總裁 北森是2002年開始做企業服務的。2004年,我們用訂閱的方式,面向企業人力資源部來提供測評。200
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發表時間:2016年4月12日 | 全文

我們問了一些“23歲”馬上踏入職場的人,他們想要什麽樣的老板?


來源: http://www.iheima.com/space/2016/0412/155151.shtml 導讀 : 我們總會想看看初入職場的下一代是什麽情況:他們有什麽不同……以此希望抓住這個群體。 六月畢業季即將到來,前方正有一大批22、23、24歲的朋友要投入職場(以下,我們取個中間數,統稱他們為“23歲”。我們不打算用“90後&rdq
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發表時間:2016年4月12日 | 全文